HORAS LABORALES 2021

 

Según el calendario laboral de Barcelona 2021 tenemos 250 días laborales, y con los 23 días de vacaciones tenemos que trabajar 227 días, esto será 1777 horas al año.

Según nuestro convenio las horas máximas al año es 1764 horas. Es decir que trabajamos demasiadas horas en el año 2021.

Dentro este calculo hay varios “aspectos”.

Los cálculos están hechos en base de:

·       Contrato de tiempo completo, 39 horas semanales.

·       Que el día corto será el viernes, y si en caso de que un festivo o un día de vacaciones cae en este día, el día será cambiado por otro día durante la misma semana.

·      Si trabajas en un día de festivo, el día de compensación generado por eso tiene que ser disfrutado antes de que termine el año.

·       Que disfrutes todos los días de vacaciones durante el año.

·       Que no tienes días de vacaciones trasladado desde el año pasado ni trasladará días de vacaciones al año que viene.

·       Que trabajas de lunes a viernes.

·       Este ejemplo es de un ejemplo de un empleado.

Llamamos la atención en el facto de que este calculo solo está hecho sobre los días laborales y los días de vacaciones calculado en día laborales. Si en tu contrato tiene vacaciones en días naturales, los días de trabajo también tiene que ser calculado en naturales, (7 días a la semana con dos días de descanso), pero las horas anuales laborales siguen iguales. Para hacer la conversación de días laborales a días naturales hay que multiplicar los laborales con 1,4 para tener los naturales.

Igualmente, del tipo de contrato que tienes, las horas anuales serán maximo 1764 según el convenio. Una vez que llegues a estas horas está haciendo horas extras.

Por eso recomendamos que ya empezarás planificar el año 2021, calcular las horas, planificar el disfrute de las vacaciones y los días de compensación que vas a generar durante el año, si hay, y acordar todo en escrito con tu proyecto.

Recordamos que es igual si trabajas presencialmente en la oficina de la empresa, tienes trabajo a distancia o teletrabajo, las horas anuales y los descansos según nuestro convenio siguen iguales, no hay diferencias.